Normativa empresarial (1598)
Subcategorías
Delegación de Competencias en Inspección de I.A.E. Ayuntamientos de la Diputación (salvo ALBACETE)
DELEGACIÓN DE COMPETENCIA INSPECTORA DE I.A.E. DE LA AEAT A GESTALBA
-AYUNTAMIENTOS DE LA DIPUTACIÓN, SALVO ALBACETE-
INTERESADOS:
Los sujetos pasivos del Impuesto sobre Actividades Económicas (I.A.E.).
Recuérdese que el artículo 83.1 de la Ley 39/1988 establece la exención del I.A.E. a,
-Los sujetos pasivos del Impuesto sobre Sociedades […]
-Las sociedades civiles, las herencias yacentes, comunidades de bienes y demás entidades que, carentes de personalidad jurídica, constituyan una unidad económica o un patrimonio separado susceptibles de imposición.
Cuyo importe neto de su cifra de negocios es inferior a 1.000.000 de euros, entre otras.
El pasado 19 de diciembre se publicó la Orden de 25/11/2016, de la Consejería de Economía, Empresas y Empleo y de la Consejería de Educación, Cultura y Deportes, por la que se realiza la convocatoria específica del procedimiento para la evaluación y acreditación de las competencias profesionales adquiridas a través de la experiencia laboral o de vías no formales de formación, en la Comunidad Autónoma de Castilla-La Mancha.
Orden de 30/11/2016, de la Consejería de Economía, Empresas y Empleo, por la que se establecen las bases reguladoras para la concesión de subvenciones a las unidades de apoyo a la actividad profesional.
El pasado dos de diciembre de 2016, se publicó en el Diario Oficial de Castilla-La Mancha, la Orden de la Consejería de Economía, Empresas y Empleo, por la que se establecen las bases reguladoras para la concesión de subvenciones a las unidades de apoyo a la actividad profesional, en el marco de los servicios de ajuste personal y social de los centros especiales de empleo.
Si iniciaste la actividad entre el 1 de septiembre de 2014 y el 31 de octubre de 2016 puedes solicitar la subvención en esta convocatoria.
Mas información en el archivo adjunto.
Criterios de la Inspección de Trabajo en el control de la normativa sobre tiempo de trabajo y horas extraordinarias
Como ya les hemos venido informando, la Inspección de Trabajo ha iniciado actuaciones en materia de control horario a fin verificar el cumplimiento de los horarios pactados, por lo que se han endurecido los controles e incrementando sus actuaciones en la revisión del cumplimiento del registro de jornada de los trabajadores tanto a tiempo parcial como a tiempo completo, pretendiendo de esta manera evitar el fraude en la realización de horas extraordinarias.